近年來，市委老干部局認真貫徹落實習近平總書記關于老干部工作重要指示批示精神，以“讓黨放心、讓老干部滿意”為目標，開拓創新、勇爭一流，先后被評為全國關心下一代工作先進集體、全省老干部工作先進集體、全省基層理論宣講先進集體等。

　　以“固基培強 頭雁領航”行動加強政治引領

　　認真落實新時代黨的建設總要求，打造“固基培強 頭雁領航”離退休干部黨建品牌。

　　把黨的政治建設擺在首位。通過專題輔導、集中培訓、巡回宣講等形式，組織引導廣大老同志深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，教育引導老同志深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，堅決做到“兩個維護”。把思想建設作為基礎。充分發揮老干部大學主陣地作用，將思政教育融入課堂，通過定期舉辦思政公共課、開展課前十分鐘微黨課學習和紅色教學實踐活動等，構建常態化思政教育體系。依托紅色教育陣地，引導老干部就近就地開展黨性教育活動。把組織建設作為根本。圍繞“六好”離退休干部黨組織建設，出臺《漯河市離退休干部黨支部標準化規范化建設標準》，通過建立聯合黨支部和功能型黨組織等方式，實現應建盡建全覆蓋。目前，全市建立離退休干部黨支部332個，延伸組建功能型黨支部16個，確保每一名離退休干部黨員都納入黨組織管理。實施離退休干部黨支部“固基培強”行動，創建省級示范離退休干部黨支部10個、市級示范離退休干部黨支部11個。印發《關于進一步規范離退休干部黨支部主題黨日活動的通知》，固定每月主題黨日活動時間、合理確定活動主題，開展重溫入黨誓詞、集體過“政治生日”、實地參觀學習等活動，增強黨支部戰斗力和凝聚力。

　　以“銀耀沙澧 賦能助力”活動添彩“三城”建設

　　堅持“自覺自愿、量力而行”的原則，組織引導老同志在黨的建設、貫徹新發展理念、助力鄉村振興、加強基層治理、傳承紅色基因等方面發揮作用，擦亮“銀耀沙澧 賦能助力”活動品牌。

　　當好黨的政策宣傳員。開展黨的二十大精神“十百千”宣講活動，成立市老干部宣講團，培養老干部宣講骨干110名，深入機關、學校、企業、社區、鄉鎮等地開展宣講500多場次。各級關工委組織“五老”宣講團走進中小學校，開展黨史教育、紅色教育、法治教育等巡回宣講活動，幫助青少年扣好人生第一粒扣子，受教育青少年2萬多人次。當好經濟發展智囊團。深化“我為漯河賦能助力”專項行動，分級建立“銀發人才庫”，800多人被納入省、市、縣級“銀發人才庫”。依托市老干部發揮作用協會，組織30多名專業知識和實踐經驗豐富的離退休干部、老年科技工作者與全市種養大戶結對，開展幫扶活動，助力鄉村振興。組織全市離退休干部開展“我為漯河高質量發展獻一策”學習調研活動，300多名市、縣級退休老領導為全面推進現代化食品名城、創新之城、幸福之城建設獻策出力。當好綜合治理示范者。發揮老干部經驗足、威望高的優勢，組建老干部基層治理工作室助力社會治理，成立“老干部司法民調工作室”“老干部閑事會”“萍姐工作室”“老趙工作室”“老莫幫辦”等。一批老干部榮獲全省優秀共產黨員、全省老干部先進個人、最美志愿者和全市出彩老干部等稱號。

　　以“情暖桑榆 智慧助老”活動擦亮服務品牌

　　秉持“精準精細”理念，培樹“情暖桑榆 智慧助老”服務品牌，把黨對老同志的關愛落到實處。

　　完善關懷機制。出臺干部榮譽退休制度、干部退休談話制度，印發了《關于進一步加強離休干部精準服務的意見》《關于規范離退休干部喪葬禮遇工作的通知》《關于進一步落實市級離退休干部政治待遇的通知》，著力提升老干部工作規范化水平。強化精準服務。完善智慧助老黨員志愿服務隊，開展“智慧助老百人同行”專項行動，舉辦智能手機應用、防范網絡詐騙等專題培訓，助力老干部跨越“數字鴻溝”，共享智慧生活。開展“三聯三解”活動，組織局工作人員分包聯系市直單位老干部工作部門解難題、聯系市直離退休干部黨支部解疑惑、聯系市直離休干部和困難退休干部解困難，實地走訪慰問600余人次。堅持每年做好離休干部走訪慰問、困難幫扶和健康體檢工作，對離休干部提供“一人一策”服務，組織開展家庭醫生簽約、健康咨詢、法律援助等，把黨的關懷落到實處。探索開展“時間銀行”互助式養老志愿服務試點，主動對接高齡、空巢、獨居、家庭生活有困難的老同志，解決問題，傳遞組織關愛。針對老干部反映的看病難問題，在9家定點醫院開通市直老干部就醫綠色通道，為老干部提供高質量醫療服務。依托老干部藝術社團，組織老同志開展門球、書畫、棋牌、文藝會演等形式多樣的文化體育活動。推動老干部大學分校和教學基地建設，幫助更多老同志圓了“大學夢”。
責編：翟柯   編審：陳向黨  終審：汪中東